Разработка образовательных программ в интересах бизнеса

Опыт ФИОП показывает, что высокотехнологичный бизнес, как правило, сталкивается с нехваткой квалифицированных специалистов на этапах:

1. разработки нового инновационного продукта,

2. запуска и становления производства,

3. продвижения инновационной продукции.

Поэтому актуально проводить анализ кадровых проблем компании и обучение специалистов под реальные задачи развития компании, экспертную поддержку при выборе образовательной организации и оценке качества и соответствия образовательного продукта запросу на обучение.

На основе обращений производственных компаний проводится отбор высших учебных заведений для создания программ дополнительного профессионального образования, сфокусированных на задачах и особенностях конкретного производства. Приоритет — практическая подготовка, стажировки, привлечение передового опыта. Предприятия участвуют в разработке программ, оценивают их на соответствие требованиям, направляют сотрудников на обучение.

Стоимость разработки образовательной программы индивидуальна, определяется в зависимости от требований предприятия, предъявляемых к программе, а также исходя из кадровых потребностей и пожеланий к обучению работников.

Мера поддержки может быть реализована в формате экспертно-консультационных услуг. 

Подробнее о возможностях и условиях сотрудничества можно ознакомиться на сайте ФИОП